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Sarah Hoenemann
Observed names:
Hoenemann, Sarah,
S Hoenemann
Observed institution:
Hochschule Bielefeld
ORCID:
0009-0000-5320-1680
Observed ORCID:
0009-0000-5320-1680
OpenAlex ID:
A5033877797
Migration und Sport – eine empirische Studie zur Untersuchung der Partizipation von Jugendlichen mit Migrationshintergrund am organisierten Sport
2020
·
Sarah Hoenemann
, Michael Köhler
, et al.
·
Prävention und Gesundheitsförderung
·
12
Partizipatives betriebliches Gesundheitsmanagement – Evaluation einer an Mitarbeiterbedürfnissen ausgerichteten Schichtmodellanpassung
2019
·
M Köhler
, S Hoenemann
, et al.
·
Das Gesundheitswesen
·
1
Forschungsanliegen bzw. –thema
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Theoretischer Bezugsrahmen
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Soziale Integration und gesundheitsbezogene Lebensqualität
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Schlussbetrachtung
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Methodik
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Forschungsstand zum Zusammenhang von sozialer Integration und gesundheitsbezogener Lebensqualität
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Ausgewählte empirische Befunde zur Gesundheit türkeistämmiger Frauen in Deutschland
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Ergebnisdarstellung
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Einleitung
2023
·
Sarah Hoenemann
·
Springer eBooks
Soziale Integration und gesundheitsbezogene Lebensqualität – eine qualitative Analyse der Folgen von Diskriminierung bei in Deutschland lebenden türkeistämmigen Frauen
2022
·
S Hoenemann
, T Altenhöner
, et al.
·
Das Gesundheitswesen
Migration und Vereinssport – Ungleichheiten in der Teilhabe von Jugendlichen mit Migrationshintergrund am organisierten Sport
2021
·
S Hoenemann
, M Köhler
, et al.
·
Das Gesundheitswesen
Schichtarbeit und Gesundheit
2020
·
Michael Köhler
, Sarah Hoenemann
, et al.
·
Public Health Forum
Partizipatives betriebliches Gesundheitsmanagement – Evaluation einer an Mitarbeiterbedürfnissen ausgerichteten Schichtmodellanpassung
2019
·
Michael Köhler
, Sarah Hoenemann
, et al.
·
Zeitschrift für Arbeitswissenschaft
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