Product
Help
Pricing
About
Jobs
Log in
Get started
Author
Add to collection
Aysun Kanbur
Observed names:
Aysun KANBUR,
KANBUR, Aysun,
Kanbur, Aysun
Institution:
Kastamonu University
Observed institution:
Kastamonu University
ORCID:
0000-0002-5950-0865
Observed ORCID:
0000-0002-5950-0865
OpenAlex ID:
A5057154883
Psikolojik Dayanıklılık İle Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Arasındaki İlişkide İş Doyumunun Aracılık Rolü: Havacılık Sektöründe Bir Araştırma
2017
·
Engin KANBUR
, Aysun KANBUR
, et al.
·
İş ve İnsan Dergisi
·
16
PDF
Lider - Üye Etkileşiminin Örgütsel Sinizme Etkisi: Algılanan İçsellik Statüsünün Aracılık Rolü
2015
·
Aysun Kanbur
, Engin KANBUR
·
DOAJ (DOAJ: Directory of Open Access Journals)
·
13
Örgütsel-Yönetsel Motivasyon Faktörlerinin Çalışanların Performans ve Verimliliğine Etkilerini İncelemeye Yönelik Ampirik Bir Çalışma: Hizmet ve Endüstri İşletmesi Örneği
2008
·
Edip ÖRÜCÜ
, Aysun Kanbur
·
Yönetim ve Ekonomi Dergisi
·
11
Çevresel Örgütsel Vatandaşlık Davranışı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
2022
·
Engin KANBUR
, Aysun KANBUR
, et al.
·
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
·
10
PDF
Presenteeism in Healthcare Professionals and its Effect on Job Performance (Contextual Performance / Task Performance)
2022
·
Milli Egitim Bakanligi, Ankara, Turkiye
, Emine Tugba SAHIN
, et al.
·
Journal of Nursology
·
10
Toplam Kalite Yönetiminin Mavi Yakalı İşgören Motivasyonu Üzerindeki Etkisi: Mobilya Sektöründe Ampirik Bir Araştırma
2008
·
Aysun Kanbur
, Engin KANBUR
·
Yönetim ve Ekonomi Dergisi
·
9
Turkish Adaptation of the Workplace Cyberbullying Measure: A Validity and Reliability Testing Study
2018
·
Aysun Kanbur
, Engin Kanbur
·
Psikoloji Çalışmaları / Studies in Psychology
·
8
PDF
Psi̇koloji̇k Sermayeni̇n Yordanmasinda İşyeri̇nde Manevi̇yatin Rolü
2018
·
Aysun KANBUR
, Hilal KAVUKLU
·
Business And Management Studies An International Journal
·
8
Mediating Role of Perceived Internal Status on the Relationship Between Perceived Psychological Empowerment and Loneliness at Workplace
2020
·
Engin Kanbur
, Aysun Kanbur
·
Business and Economics Research Journal
·
6
PDF
Evaluating the Linkage Between Employee Training Programmes and Prosocial Organizational Behavior
2022
·
Hassan R. H. Elkhdr
, Aysun Kanbur
·
Business and Economics Research Journal
·
4
PDF
Güç Mesafesi ve Örgütsel Adaletin Politik Davranışlar Üzerindeki Etkisi1 (The Effect of Power Distance and Organizational Justice on Political Behaviors)
2020
·
Ali Burak Ulus
, Aysun Kanbur
·
Journal of Business Research - Turk
·
4
PDF
Örgütsel Bağliliği Beli̇rleyi̇ci̇ Bi̇r Faktör Olarak İşyeri̇ Arkadaşliğinin İncelenme
2015
·
Aysun KANBUR
·
The journal of academic social science studies/The journal of academic social science
·
3
Green Management in Organizations for the Sustainability of the Humanity
2008
·
Aysun Kanbur
·
The International Journal of the Humanities Annual Review
·
3
Küresel Havayolu İşbirliklerinin Girişimcilik Özellikleri: Üye Havayolu İşletmelerinin Misyon ve Vizyon İfadeleri Açısından Bir İnceleme
2023
·
Engin Kanbur
, Volkan Mazıoğlu
, et al.
·
Yönetim ve Ekonomi Dergisi
·
2
PDF
The Path From Intellectual Capital to Innovation: a Research With the Oil Companies Affiliated to the National Oil Corporation (noc) in Libya
2022
·
İbrahim Mohamed
, Aysun Kanbur
·
Journal of Research in Business
·
2
PDF
Yenilik Kaynaklarının Kullanılma Düzeyinde Beyaz Yakalılar Arasındaki Farklılıkların İncelenmesi
2014
·
Aysun Kanbur
, ve Engin Kanbur
·
2
Çalişanlarin Rekabetçi̇ Tutumu: Benli̇k Saygisi Ve Kontrol Odağinin Açiklayici Rolü
2021
·
Derya GÜMÜŞ
, Aysun KANBUR
·
Cankiri Karatekin Universitesi Iktisadi ve Idari Bilimler Fakultesi Dergisi
·
1
PDF
Whether Open Innovation Is a Better Choice as a Model of Innovation for Organizations
2017
·
Aysun Kanbur
, Ibrahim A. H. Mohamed
·
Balkan Journal of Social Sciences Balkan Sosyal Bilimler Dergisi
·
1
PDF
Çalışan Enerjisinde İşgören Avukatlığı ve Motivasyonel Dilin Rolü
2026
·
Elif Kıprızcı
, Aysun Kanbur
·
Kastamonu Universitesi Iktisadi ve Idari Bilimler Fakultesi Dergisi
PDF
Organizational Commitment and Prosocial Organizational Behavior: Do Employee Demography and Characteristics of Training Programmes in the Company Make a Difference?
2021
·
Aysun KANBUR
·
International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR)
A research for Exploring the Social Intelligence as a Way of Coping with Work-Family (WFC)/Family-Work (FWC) Conflict
2015
·
Aysun Kanbur
·
Journal of Business Research - Turk
PDF
ÇALIŞANLARIN SINIRSIZ ve DEĞİŞKEN KARİYER YOLCULUĞUNDA İŞKOLİKLİĞİN ROLÜ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
2014
·
Aysun Kanbur
, Güneş Han Salihoğlu
·
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
Is Enough as good as a Feast? Examining the Relationship between Workaholism and Work-Family (WFC)/Family-Work (FWC) Conflict
2014
·
Aysun Kanbur
·
Management and administrative sciences review
An Empirical Study of Time Management in Organizations with Different Organizational Cultures: An Examination of Bursa in Turkey
2008
·
Aysun Kanbur
·
The International Journal of Knowledge Culture and Change Management Annual Review
The impact of "total quality management" on the labours' motivation: an empirical research in the furniture industry
2008
·
Kanbur, Aysun
, Kanbur, Engin
·
Hitit University Institutional Repository
Show more works
View as search
Works count:
31
Citation count:
113
H-index:
8
I10-index:
5
Year
Topic
Type
