Author

مجمج عبد العالي

Institution: Mouloud Mammeri University of Tizi-Ouzou

Observed institution: Mouloud Mammeri University of Tizi-Ouzou

OpenAlex ID: A5066975677

دور نظام الحوافز في تحسين الولاء التنظيمي للعاملين دراسة حالة: بلدية العفرون (البليدة)

2020 · مجمج عبد العالي · المجلة الجزائرية للسياسات العامة

Works count: 1

Citation count:

H-index:

I10-index: