Year: 2005
Type: article
Abstract: Étudier l’apprentissage dans les arsenaux au XVIIIe siècle s’avère complexe car les voies de recrutement des ouvriers définissent plusieurs parcours de formation professionnelle. Toutefois, la question essentielle nous semble être celle du rapport entre l’apprentissage, le mode de gestion et la flexibilité de l’emploi. Pour obtenir une productivité à moindre coût, les ports de guerre ajustent constamment la main d’œuvre à leurs besoins et instaurent périodiquement le travail « à la tâche » ou « à l’entreprise ».
Source: Techniques & culture
DOI: 10.4000/tc.1446
Author: Sylviane Llinares
Institution: Centre de Recherches Historiques
Language: French
Subfield: History and Philosophy of Science
Field: Arts and Humanities
Domain: Social Sciences
Open Access status: bronze
OpenAlex ID: W1968385702