A Influência Da Qualidade Da Relação Líder- Membro E Da Percepção De Cumprimento Do Contrato Psicológico No Burnout: Um Estudo Com Trabalhadores Temporários
Year: 2011
Type: dissertation
Study design: Observational Study
Abstract: Considerando a crescente presença dos trabalhadores temporários nas organizações, o presente estudo procurou conhecer os efeitos do cumprimento do contrato psicológico e de uma relação de qualidade líder-membro na exaustão emocional e no cinismo dos trabalhadores, com uma amostra de trabalhadores temporários (N=1111). Como esperado, os resultados obtidos permitiram conferir a relação do cumprimento do contrato psicológico e da LMX com o burnout dos trabalhadores temporários como sendo negativa e significativa. É ainda de realçar que a relação entre o cumprimento do contrato psicológico e o burnout é parcialmente mediada pela LMX. Embora o trabalho temporário esteja relacionado a um trabalho mais precário e menos positivo de perspectiva de crescimento profissional, o presente estudo mostrou que este regime de trabalho obteve resultados favoráveis entre as variáveis estudadas.
Author: Vanessa Alexandra Soares Pires
Language: Portuguese
Domain: Social Sciences
Open Access status: green
OpenAlex ID: W2131874661