Work

Social Humiliation and Labor Migration

Year: 2013
Type: dissertation
Abstract: Głównym celem pracy jest pogłębiona analiza wyborów zawodowych dokonywanych przez jednostki w gospodarce otwartej (tj. gdzie występuje możliwość migracji), dostarczająca wyczerpującej odpowiedzi na pytanie dlaczego migranci zgadzają się wykonywać za granicą prace upokarzające, których wykonywania nie podjęliby się w domu. W ramach przyjętej perspektywy „upokorzenia społecznego” szczegółowo analizowane są również różne charakterystyki migracyjne, takie jak skłonność imigrantów do asymilacji, czas trwania wyjazdów migracyjnych czy formowanie nisz etnicznych. Przyjęta struktura modelowa – perspektywa jednostki, maksymalizującej użyteczność, rozważana w ramach modeli równowagi ogólnej – pozwala istotnie poszerzyć istniejące teorie związane z dualnym rynkiem pracy i modelami ekonomii behawioralnej. Na podstawie licznych rozszerzeń podstawowego modelu wyboru zawodu, Autorka pracy stwierdza, iż analiza motywów migracyjnych nie może być kompletna bez uwzględnienia czynnika upokorzenia, a wprowadzenie do rozważań perspektywy upokorzenia daje nowatorskie spojrzenie na wiele charakterystyk migracyjnych, pozwalając na wyjaśnienie motywów sygnalizowanych w badaniach empirycznych (jakościowych). Rozprawa, zawierająca szeroką część teoretyczną, przedstawia również rezultaty autorskich badań empirycznych (na różnych źródłach danych) ukierunkowanych na weryfikację hipotez i założeń proponowanej teorii oraz wycenę upokorzenia związanego z wykonywaniem poniżającej pracy.
Author: Anna Janicka
Language: English
Open Access status: green
OpenAlex ID: W2222840545
Cites: 54
Cited by: 5
Related to: 10