Work

Kadin Çalişanlarda İş-ai̇le Çatişmasi, Duygusal Emek Ve İşten Ayrilma Ni̇yeti̇ Arasindaki̇ İli̇şki̇

Year: 2019

Type: article

Abstract: İş ve aile hayatı olmak üzere sorumlulukları bulunan bireyler bazen bu sorumlulukların yarattığı baskı sonucunda çatışma durumuna düşebilmektedirler. Bu durum zamanla bireylerin işten ayrılma niyetinde bulunmalarına yol açabilmektedir. Bu çalışma, iş-aile çatışması, duygusal emek ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkiyi incelemek amacıyla yapılmıştır. Çalışma, İstanbul ili Anadolu Yakası’nda bulunan ve amaçlı örneklem ile belirlenmiş olan Pendik-Kartal-Maltepe ilçelerindeki turizm işletme belgeli otellerde görevli kadın çalışanlara yönelik olup 160 çalışan ile gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonucunda; iş-aile çatışmasının duygusal emek ve işten ayrılma niyeti üzerinde anlamlı bir etkisi olduğuna yönelik bulgulara ulaşılmıştır. Ayrıca iş-aile çatışmasının alt boyutları ile duygusal emeğin alt boyutları arasında ve iş-aile çatışmasının alt boyutları ile işten ayrılma niyeti arasında anlamlı ilişkiler bulunmuştur.

Source: Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

DOI: 10.18092/ulikidince.559969

Authors: Halime GÖKTAŞ KULUALP, Yağmur SAVAŞKAN

Institution: Karabük University

Language: Turkish

Topic: Work-Family Balance Challenges

Subfield: Sociology and Political Science

Field: Social Sciences

Domain: Social Sciences

SDGs: Decent work and economic growth, Gender equality, Peace, justice, and strong institutions, Reduced inequalities

Open Access status: diamond

OpenAlex ID: W2981774565

FWCI: 2.05

Cites: 44

Cited by: 5

Related to: 10