Zarządzanie zespołami zróżnicowanymi wiekowow polskich organizacjach
Year: 2019
Type: article
Abstract: Obecne procesy demograficzne stanowią wyzwanie na rynku pracy. Konieczna staje się współpraca czterech pokoleń. Rozwiązaniem tej sytuacji może być zarządzanie międzypokoleniowe, w tym działania mające na celu efektywne wykorzystanie potencjału każdego pracownika, niezależnie od wieku lub długości doświadczenia zawodowego. Artykuł rozpoczyna się od wprowadzenia prezentującego aktualny stan wiedzy na temat zarządzania międzypokoleniowego i wynikających z niego korzyści. Następnie autor przedstawia wyniki badań, których celem było rozpoznanie, a następnie ocena systemów zarządzania zespołami zróżnicowanymi wiekowo w polskich organizacjach. Celem artykułu jest przedstawienie dobrych praktyk zarządzania w tej dziedzinie. Artykuł kończy się podsumowaniem, w którym sformułowano najważniejsze wnioski z badań.
Author: Joanna Ratajczak
Language: Polish
Subfield: Life-span and Life-course Studies
Field: Social Sciences
Domain: Social Sciences
Open Access status: green
OpenAlex ID: W3159444875