Work

Tekni̇k Personeli̇n İş Memnuni̇yet Düzeyleri̇ni̇n Değerlendi̇ri̇lmesi̇: Elaziğ Orman Bölge Müdürlüğü Örneği̇ Sonuçlari

Year: 2022

Type: article

Abstract: Yapılan çalışmada; Elazığ Orman Bölge Müdürlüğü ve bağlı birimlerinde görev yapan teknik personellerin iş memnuniyeti ile iş memnuniyet düzeylerinin bazı sosyo-demografik özellikler açısından farklı olup olmadığı denetlenmiştir. Bu amaçla iki kısımdan (sosyo-demografik, iş memnuniyet kısmı) meydana gelen anket formu oluşturulmuştur. Anket 2019 yılında alınan izin doğrultusunda tam alanda uygulanmış ancak 70 kişi gönüllü olarak katılım sağlamıştır. Oluşturulan anketin faktör dağılımlarının ve faktör yüklerinin tespit edilmesi için açıklayıcı faktör analizi uygulanmıştır. Faktör analizine tabi tutulan 20 yargı 15 yargıya indirgenmiş ve 2 faktör altında toplanmıştır. Bununla birlikte teknik personelin iş memnuniyet düzeyinin kararsızım seçeneğinde yoğunlaştığı görülmüştür.

Source: TURKISH JOURNAL OF FOREST SCIENCE

DOI: 10.32328/turkjforsci.1048575

Authors: Korhan ENEZ, Havva BULUT

Institution: Kastamonu University

Language: Turkish

Topic: Job Satisfaction and Organizational Behavior

Subfield: Organizational Behavior and Human Resource Management

Field: Business, Management and Accounting

Domain: Social Sciences

SDG: Decent work and economic growth

Open Access status: diamond

OpenAlex ID: W4224881939

FWCI: 0.208

Cites: 17

Cited by: 1

Related to: 10