Work

Pengaruh Wfh (work From Home) Dan Wfo (work From Office) Terhadap Efektivitas Kinerja Karyawan Di Era Pandemi Covid-19

Year: 2022

Type: article

Abstract: Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh Work From Home (X1) dan Work From Office (X2) sebagai variabel bebas terhadap efektivitas kinerja karyawan (Y) sebagai variabel terikat. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan perolehan data melalui hasil kuesioner yang disebarkan kepada 57 karyawan generasi milenial yang bekerja di Tangerang selama pandemic berlangsung. Dari hasil penelitian yang sudah dilakukan didapatkan hasil bahwa tidak ada pengaruh yang signifikan dari Work From Home (WFH) dan Work From Office (WFO) terhadap efektivitas kinerja karyawan di era pandemic Covid-19.

Source: Jurnal Ilmiah Manajemen Ekonomi dan Bisnis

DOI: 10.51903/jimeb.v1i1.352

Authors: Grace Agusthine Ibadhi, Leo Alexander Tambunan

Institution: Universitas Matana

Language: Indonesian

Topic: Employee Performance and Management

Subfield: Human Factors and Ergonomics

Field: Social Sciences

Domain: Social Sciences

SDG: Decent work and economic growth

Open Access status: bronze

OpenAlex ID: W4312346993

FWCI: 1.273

Cites: 10

Cited by: 2

Related to: 10