علاقة ضغوط العمل بالإضطرابات السيكوسوماتية والغياب الوظيفي لدى العاملين في القطاع الحكومي في الكويت.
Year: 1997
Type: article
Study design: Observational Study
Abstract: استحوذ ضغط العمل على اهتمام كثير من دول العالم كالولايات المتحدة وأوروبا الغربية ، وتعمل هذه الدول جاهدة على تقدير حجم الخسائر التي تلحقها هذه الظاهرة بمؤسساتها على المستويين المادي والبشري ، ناهيك عن قيام تلك الدول بعقد كثير من المؤتمرات العلمية ، والندوات والبرامج التدريبية المختلفة بغية توعية العاملين وتثقيفهم حول أفضل السبل لإدارة الضغوط والسيطرة عليها . وعلى الرغم من أهمية الموضوع ، وارتفاع التكاليف التي يلحقها باقتصادات الدول من ناحية ، وخطورته على صحة الأفراد ، من ناحية أخرى ، إلا أنه لم يلاق الاهتمام الكافي في أدبيات بيئة العمل العربية ، بشكل عام ، وبيئة العمل الكويتية ، بشكل خاص . تهدف هذه الدراسة إلى بحث علاقة ضغـوط العمل بالصـحة النفسجسمية (السكوسوماتية )،من ناحية ، وبالتغيب عن العمل ، من ناحية أخرى ، لدى عينة من العمالة الكويتية والعمالة الوافدة في القطاع الحكومي في دولة الكويت .
Source: مجلة العلوم الاجتماعية
Author: آدم العتيبي
Language: Arabic
Subfield: General Health Professions
Field: Health Professions
Domain: Health Sciences
Open Access status: diamond
OpenAlex ID: W4399797798
FWCI:
Cites:
Cited by:
Related to: