Work

Pengaruh Kompetensi, Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kesyahbandaran Utama Makassar

Year: 2022

Type: article

Abstract: Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa semua variabel, yakni: Kompetensi, Motivasi,dan Lingkungan Kerja, memiliki pengaruh yang positif dan signifikan secara simultan terhadap Kinerja Pegawai Kesyahbandaran Utama Makassar. Sedang secara parsial ditemukan bahwa faktor kompetensi yang memiliki pengaruh atau kontribusi yang dominan terhadap kinerja pegawai pada Kantor Kesyahbandaran Utama Makassar.

Source: Journal of Management Science (JMS)

DOI: 10.52103/jms.v3i1.804

Authors: Jamil, Salim Basalamah, Serlin Serang

Institution: Universitas Muslim Indonesia

Language: Indonesian

Topic: Employee Performance and Management

Subfield: Human Factors and Ergonomics

Field: Social Sciences

Domain: Social Sciences

SDG: Decent work and economic growth

Open Access status: hybrid

OpenAlex ID: W4402997875

FWCI: 0.637

Cites:

Cited by: 1

Related to: 10