The effect of the quality of work life on the psychological empowerment of workers - an exploratory study in the Holy Shrine of Imam Ali/Al-Najaf Al-Ashraf
Year: 2024
Type: article
Study design: Observational Study
Abstract: الغرض: يهدف البحث الى التحقق من طبيعة علاقة التأثير بين جودة حياة العمل والتمكين النفسي للعاملين، اذ ركز البحث على عينة من الموظفين في العتبة العلوية المقدسة. انطلاقا من مشكله واقعية مؤثرة بصورة مباشرة في بيئة العمل عموما في جميع المنظمات ولاسيما في المنظمات الخدمية، مثل العتبات المقدسة، فقد تمت صياغة مشكله البحث بالآتي: "يتأثر مستوى التمكين النفسي للعاملين في المنظمة بشكل مباشر بمستوى جودة حياة العمل في المنظمة قيد البحث. التصميم / المنهجية: بهدف جمع البيانات واستكمالاً لمتطلبات البحث، تم تصميم استبانه لهذا الغرض. أما لتمثيل مجتمع البحث المستهدف، تم الاعتماد على أسلوب العينة العشوائية. وقد تم توزيع (300) استبانة بصورة مباشرة على المجتمع المستهدف والمتمثل بالموظفين الإداريين في العتبة العلوية المقدسة؛ وقد تم استرجاع (251) استبانة، وكانت عدد الاستبانات الصالحة للتحليل الإحصائي (213) استبانة، أي بمعدل استجابة (%71).النتائج النظرية: في الادبيات ذات الصلة، تبين وجود فجوة معرفية عن طبيعة العلاقة بين متغيرات البحث الحالية جودة حياة العمل والتمكين النفسي للعاملين في المنظمات بشكل عام. النتائج العملية: اظهرت النتائج التي تم التوصل اليها وجود علاقة تأثير لمتغير جودة حياة العمل في متغير التمكين النفسي للعاملين في المنظمة قيد البحث.اهمية البحث: ندرة الدراسات السابقة (الاجنبية والعربية) التي تناولت متغيرات البحث معاً، حسب علم الباحثين , مما حفز الباحثان الاستناد الى الادبيات ذات الصلة في هذا البحث على معرفة طبيعة علاقة التأثير بين متغيرات البحث فحاز هذا البحث اهميته من كونه تطرق الى متغيرات مهمة تسلط الضوء على العاملين وسلوكياتهم في العتبات المقدسة في العراق عموما وفي العتبة العلوية المقدسة خصوصا".
Authors: رسل كريم كاظم, Russell Karim Kazim
Language: Arabic
Domain: Social Sciences
Open Access status: hybrid
OpenAlex ID: W7220383005