The Impact of Digital Transformation on Enhancing the Effectiveness of Organizational Communication ( A Field Study in the Human Resources Department at Sirte Oil Company for Production and Manufacturing of Oil and Gas)
Year: 2026
Type: article
Study design: Observational Study
Abstract: هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر التحول الرقمي بأبعاده في تحسين فاعلية الاتصال التنظيمي، بالتطبيق على إدارة الموارد البشرية بشركة سرت لإنتاج وتصنيع النفط والغاز. وتمثلت مشكلة الدراسة في قياس مدى مساهمة البنية التحتية، ورقمنة العمليات، والبيانات، والموارد البشرية الرقمية في رفع كفاءة قنوات وتدفق المعلومات التنظيمية. واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم جمع البيانات باستخدام الاستبانة من عينة شملت (40) موظفاً. وأظهرت النتائج وجود أثر إيجابي ذي دلالة إحصائية للتحول الرقمي في تعزيز الاتصال التنظيمي، وحيازة رقمنة العمليات والبنية التحتية على أعلى مستويات التطبيق، في حين تبين وجود ضعف نسبي في فاعلية التغذية العكسية ورجع الصدى من الإدارة العليا. وأوصت الدراسة بضرورة تفعيل قنوات التغذية العكسية الرقمية، ومأسسة برامج التدريب التقني المتخصص للموارد البشرية، واستدامة تحديث البنية التحتية الرقمية لضمان سرعة ودقة الاتصال.
Language: Arabic
Domain: Social Sciences
Open Access status: diamond
OpenAlex ID: W7221283107