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Grete H. Baumann

Observed names: Baumann, G., Baumann, Grete, Baumann, Grete H., Grete Baumann

Institution: University of Cologne

Observed institution: University of Cologne

OpenAlex ID: A5022014186

Empowering Corporate Ageing Management by Interconnecting Existing Data: A Case Study from the German Automotive Industry

2016 · Michaela Kugler, Andrea Sinn-Behrendt, et al. · Springer eBooks · 4

Alter(n)smanagement in der deutschen Automobilindustrie – eine Bestandsaufnahme

2013 · Kugler, M., Sinn-Behrendt, A., et al. · Kölner Universitäts PublikationsServer (Universität zu Köln) · 2

Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern im „rehakritischen Alter“ – Welcher Beitrag kann zum Erhalt der Beschäftigungsfähigkeit vor dem Hintergrund des demografischen Wandels geleistet werden? Eine Bestandsaufnahme in der Automobilindustrie

2013 · Grete H. Baumann, Maria Saupe-Heide, et al. · 1

Das betriebliche Alternsmanagement stärken, vorhandenes Wissen vernetzen: Ergebnisse aus einem Projekt in der Automobilindustrie

2015 · Kugler, Michaela, Sinn-Behrendt, Andrea, et al. · TUbilio (Technical University of Darmstadt)

Führungskräfte als Manager im Demographischen Wandel stärken:Erfolgsfaktoren und Gestaltungsimpulse für eine erfolgreicheSensibilisierung, Einbindung und Aktivierung

2014 · Grete H. Baumann, Michaela Kugler, et al.

Erhebung und Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen zur Unterstützung eines betrieblichen Alternsmanagements

2014 · Michaela Kugler, Ralph Bruder, et al. · TUbilio (Technical University of Darmstadt)

Weiterbildung, Qualifizierung und Personalentwicklung und deren Einfluss auf die Beschäftigungsfähigkeit im direkten Bereich vor dem Hintergrund des demographischen Wandels

2013 · Grete H. Baumann, Lene Hodek, et al. · TUbilio (Technical University of Darmstadt)

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Citation count: 7

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