Year: 2020
Type: book-chapter
Abstract: Dargestellt wird ein Fallbeispiel aus der Forschung & Entwicklung eines weltweit tätigen Maschinenbau-Unternehmens. Mittels agilem Lernen sollte eine zuverlässige Bedienung und lokale Systembetreuung einer neu eingeführten automatisierten Messsoftware und -hardware an drei Standorten gewährleistet werden. Es wird geschildert, wie das agile Lernen gestaltet wurde, um die dafür notwendigen Kompetenzen bei Ingenieuren und Mechanikern aller drei Standorte aufzubauen. Nach einem Administratorentraining mit einem multinationalen Lernteam wurden lokale Anwendertrainings für jeweils mehrere Lernteams an den Standorten durchgeführt – ebenfalls nach dem Konzept des agilen Lernens. Das Gelernte wurde in geplanten Follow-Up-Schleifen während des Arbeitsalltags vertieft und verankert. Die Beschreibung des Ablaufs verdeutlicht die Praxisnähe und den hohen Anwendungsbezug im agilen Lernen. Abschließend werden Lessons Learned beschrieben und es wird aus Unternehmenssicht Bilanz gezogen.
Source: Springer eBooks
Authors: Joana Jungclaus, Michael Hocquel
Institution: Stihl (Germany)
Language: German
Subfield: Human Factors and Ergonomics
Field: Social Sciences
Domain: Social Sciences
SDG: Quality education
Open Access status: hybrid
OpenAlex ID: W3082736174